基层医疗机构发现首例新冠阳性病例的，奖10万元！

12月14日，大连市新冠肺炎疫情防控总指挥部发布通告，内容如下：

为进一步落实全市基层医疗机构首诊负责制度，充分发挥“哨点”和“探头”作用，经市疫情防控总指挥部研究决定，在常态化疫情防控前提下，经基层医疗机构发现上报、规范转运至发热门诊（发热诊室）排查出首例新冠肺炎确诊病例或无症状感染者的，由市财政对基层医疗机构奖励10万元人民币。市卫生健康委负责确认并发放。

奖励金额逐渐升高！

其实类似举措并非大连首创，早在2021年5月，葫芦岛市统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作总指挥部就曾发布《关于落实“首诊负责制”实施奖励政策的通知》，同样针对基层医疗机构，奖励5万元。

2021年8月5日，辽宁阜新市新冠肺炎疫情防控指挥部在原有的基础上再度“加码”，将每例奖励提高到10万元。

据@哈尔滨发布 12月2日消息，哈尔滨对主动进行核酸检测以及自觉身体不适，主动前往医疗机构就诊并说明情况，核酸检测结果为阳性的人员，经核实后奖励1万元。

一时激起千层浪。继哈尔滨之后，辽宁阜新、锦州等地也相继效仿，对主动核酸检测结果为阳性的患者开出了万元奖励。大连也曾出台过类似悬赏政策：主动筛查核酸检测结果为阳性的市民，可获2万元奖励。

这些悬赏政策的出台，初衷是为了鼓励民众主动参与核酸检测，提高检测率，出发点是好的，从经济角度来看，奖励政策也有可能降低更大程度的经济损失。

奖励难惠及一线核酸检测人员

这项政策是针对社区卫生服务中心、诊所等基层医疗机构而设立，这类机构一般不具备自行采检的能力，或者仅能采样转送专业机构检测。

政策的目的也是引导加强疑似基层医疗机构对阳性病例或无症状感染者的发现和转诊，奖励对象也是机构而非个人，并不能惠及一线核酸采样检测人员。

当然更重要的是，大部分基层医疗机构因为防控能力相对薄弱，一旦暴发疫情，都是直接关停的状态。奖励可能更多是对基层医疗机构的诊疗行为的引导规范。

有网友认为，此举可能弄巧成拙，造成过度核检；也有网友指出：这些钱奖励给辛辛苦苦、不分昼夜在前线做核酸检测的医护人员，不香吗？众说纷纭。

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